In der Samstagsakademie lernen Sie Themen kennen, verschaffen sich Überblick über wichtige Aspekte und erweitern Ihre Kompetenz ganz konkret.
Am Apéro Riche begegnen sie anderen Kursteilenehmenden und tauschen mit Menschen aus, die auch an Bildung und persönlicher Entwicklung interessiert sind. Samstagsakademie - Sie wählen Ihr Thema und besuchen den Kurs Ihrer Wahl, wo immer Sie Ihre persönliche Kompetenz weiter entwickeln wollen. Der Kurs beginnt am Freitagabend und endet am Samstagnachmittag. Über Mittag unterhalten Sie sich beim Apéro Riche mit anderen Menschen, die am Thema interessiert sind oder andere Kurse besuchen – ein Netzwerk von Menschen, die sich bilden und an der eigenen Entwicklung interessiert sind, entsteht.
Führungskräfte, Personen mit Lehr-,
Personen in Führungsfunktionen,
für welche die Unternehmenskultur mit ihren
Einflussgrössen, sowie deren Bedeutung und Wirkung wichtig ist.
Inhalt
Definition von Begriffen, Klärung von Wertehaltungen und Prägungen in Organisationen.
Die Unternehmenskultur in ihrem Wesen und ihrer Bedeutung erkennen und verstehen.
Die Einflussfaktoren und die Werteprägung der Unternehmenskultur verstehen.
Nutzen
Die Teilnehmenden verstehen die Entstehung und
Ausprägungen einer Unternehmenskultur und
weshalb eine Firma die entsprechende
Werteprägung lebt. Sie können die
Einflussmöglichkeiten der Unternehmenskultur
anhand von Beispielen beurteilen. Die
Teilnehmenden erkennen die Rollen und
Instrumente der Führungskräfte für die Prägung
der Unternehmenskultur.
Kursleitung
Hans R. Hässig
El. Ing. ETH und Organisationsentwickler SAAP
Personen, die eine Idee oder Vision haben und
wissen möchten, ob es einen Weg in die Selbstständigkeit gibt.
Inhalt
Überprüfung der Idee auf die Realisierbarkeit. Erarbeitung der ersten klärenden Entscheidungsgrundlagen für die Weiterverfolgung des Projektes der Selbstständigkeit.
Nutzen
Durch die Entscheidung wird es möglich, an einem konkreten Massnahmenplan zu arbeiten. Der Weg in die Selbstständigkeit wird geebnet.
Kursleitung
Gilbert Herren
Erwachsenenbildner, Kulturmanager SAWI
Mitglied Geschäftsleitung IBBK
Menschen, die sich, ein Produkt oder eine Dienstleistung schriftlich und erfolgreich anbieten wollen.
Inhalt
Ein Portfolio mit den Kernkompetenzen und Schlüsselqualifikationen wird erstellt. Für Produkte und Dienstleistungen sind die quantitativen und die qualitativen Besonderheiten sichtbar.
Nutzen
Die TeilnehmerInnen verfügen über eine
Dokumentation, die individuell und
aussagekräftig gestaltet ist. Das Portfolio ist
kreativ und ist Ausdruck der Besonderheiten der
VerfasserIn oder des Angebotes.
Kursleitung
Gilbert Herren
Erwachsenenbildner, Kulturmanager SAWI
Mitglied Geschäftsleitung IBBK
Führungskräfte mit Führungsverantwortung ab Stufe GruppenleiterIn
Inhalt
Definition der verschiedenen Sitzungsarten und deren Sinn und Zweck. Kennenlernen der verschiedenen Sitzungsstrukturen und Hilfsinstrumente. Vorbereitung von Sitzungen und auf Problemsituationen vorbereitet sein.
Nutzen
Die Teilnehmenden kennen geeignete Sitzungsformen und deren Ablauf. Sie kennen die Eckpfeiler der effizienten Sitzungsführung. Die Teilnehmenden werden sich der authentischen Sitzungsführung anhand von Beispielen
bewusst.
Kursleitung
Hans R. Hässig
El. Ing. ETH und Organisationsentwickler SAAP
Personen, die sich selber Ziele setzen und Führungskräfte, die ihre Mitarbeitenden mit Zielen führen.
Inhalt
Bedeutung von Zielen in der Motivationspsychologie, Konzepte von Führen mit Zielen, Qualität von Zielen, Versprachlichung von Zielen.
Nutzen
Das Wissen über die Wirkung von Zielen erlaubt den Teilnehmenden, diese gezielt einzusetzen, die Ressourcen ihrer Mitarbeitenden optimal zu nutzen und ihre individuelle Entwicklung zu fördern.
Kursleitung
Martin Bühler
Erwachsenenbildner, Coach und
Organisationsentwickler BSO
Mitglied der Geschäftsleitung IBBK
Personen, die in leitender Position in Projekten arbeiten oder als Inhaber / Geschäftsführer dem Entscheidungsprozess Risikomanagement begegnen.
Inhalt
Risiken und Chancen erkennen, bewerten und einen Massnahmenplan (Notfallplan) ausarbeiten – daneben werden Methoden der Risikobeurteilung vermittelt (Toolbox).
Nutzen
Dank des praxisorientierten Leitfadens kann das Risikomanagement schnell und problemlos in die eigene Arbeit umgesetzt werden.
Kursleitung
Gilbert Herren
Erwachsenenbildner, Kulturmanager SAWI
Mitglied Geschäftsleitung IBBK
Menschen, zu deren Alltag auch die schriftliche Kommunikation gehört und die sich prägnant und klar ausdrücken wollen.
Inhalt
Schreiben als Prozess verstehen, Inhaltsanalyse
und Reduktion, Textsorten und aktuelle Stiltendenzen in der deutschen Sprache.
Nutzen
Die Teilnehmenden kennen verschiedene Techniken zur Vorbereitung von Texten, sind sich der aktuellen Trends bewusst und können sich schriftlich prägnanter ausdrücken.
Kursleitung
Martin Bühler
Erwachsenenbildner, Sekundarlehrer, Coach und Organisationsentwickler BSO
Mitglied der Geschäftsleitung IBBK
Führungskräfte, Personen mit Lehr-, Präsentations- und Ausbildungsaufgaben.
Inhalt
Wissen vermitteln: wie geht das? Didaktische
Modelle, Aufbaus von Lehr- und Präsentationseinheiten mit Einzelnen oder in Gruppen.
Nutzen
Die Anwendung von didaktischen Konzepten in der Arbeit ermöglicht es, Inhalte adresseantengerecht zu vermitteln und Mitarbeitende kompetent zu instruieren, zu begleiten und zu fördern.
Kursleitung
Regula Hoch
Ausbilderin
Mitglied der Geschäftsleitung IBBK
